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人力资源经理

职位描述及要求

  • 职位类别:  
  • 招聘对象:  
  • 学  历:本科 
  • 工作性质: 
  • 招聘人数:
  • 外语要求:  
  • 截止时间:2020-4-28 
  • 工作地区:  
  • 工作经验: 

招聘条件:

工作职责
1、统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案及指导各项计划的实施;
2、统筹管理招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系等模块工作的开展;
3、向领导提供人力资源等方面的专业建议,提升公司人力资源管理水平;
4、完成上级安排的其他工作。
任职要求
1、学历本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业;
2、具备10年以上人力资源工作经验,或具备行业猎头经验优先;
3、具备优先的学习能力,能够及时掌握和了解人力资源发展趋势,更新知识储备;
4、具备较好的组织沟通及协调能力,积极主动,能够推动工作有序开展;
5、具备一定抗压能力和创新意识,具有良好的大局观思维;
薪酬福利:面谈
用工方式:固定期限用工
工作时间及地点:
上下班时间为早上8:30分-11:30分,下午13:30分-18:00分,周末双休
工作地点:海南海口
应聘方式
简历投递邮箱:liangxiaowei@tutrav.cn
联系人及联系方式:13976993774

联系方式:

海南途易科技股份有限公司  

  • 所属国家:
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  • 企业规模:
  • 所属地区:
  • 公司性质:

公司简介:

   “海南途易科技股份有限公司”成立于2018年初,位于海口市滨海大道天邑国际大厦,公司专注于人工智能大数据
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